肥西縣數(shù)字技術(shù)有限責(zé)任公司2021年

公開招聘工作人員公告

肥西縣數(shù)字技術(shù)有限責(zé)任公司（簡稱“縣數(shù)字技術(shù)公司”）作為肥西縣數(shù)字化建設(shè)發(fā)展有限責(zé)任公司全資子公司，是肥西縣數(shù)字化建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施平臺。服務(wù)全縣數(shù)字基礎(chǔ)、數(shù)字政府、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、數(shù)字社會等數(shù)字化建設(shè)任務(wù)。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)公開招聘11名工作人員。

一、招聘原則

1.堅(jiān)持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則。

2.按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取面試與考察相結(jié)合的方法。

二、招聘人數(shù)及崗位

本次招聘人數(shù)為11人，具體招聘崗位及要求詳見附件。

三、報(bào)考條件

（一）國家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

（二）崗位所需的其他條件；

（三）遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，品行端正，誠信廉潔，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的政治修為和職業(yè)素養(yǎng)；

（四）符合以上條件，且具備以下條件者方可報(bào)名：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件和其他條件。

崗位表中的“35周歲以下”為“1985年10月1日以后出生”。工作經(jīng)歷要求，截止時(shí)間為2021年10月1日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的，其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算，在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員；

2.現(xiàn)役軍人；

3.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者因涉嫌違法、違紀(jì)正在接受司法機(jī)關(guān)、監(jiān)察機(jī)關(guān)刑事偵查或者紀(jì)律檢查，尚未作出最終結(jié)論的；

5.法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。

四、招聘程序

招聘程序?yàn)榫W(wǎng)上報(bào)名、資格審查、面試、體檢與考察、公示和聘用。主要程序如下：

（一）網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)考人員登陸網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(http://ahexam.cn)報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2021年10月31日9：00至11月6日24：00，逾期不再報(bào)名。報(bào)考人員所填信息必須真實(shí)無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、錄聘資格。

2.報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名，認(rèn)真閱讀并簽署“誠信承諾書”，填寫《報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片，報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加面試。

（二）資格審查

通過網(wǎng)上報(bào)名的考生在報(bào)名后，于2021年11月7日17：00后可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格審查。

（三）面試

1.本次考試采取非結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要考察考生的崗位適應(yīng)能力、應(yīng)變處理、邏輯思維、專業(yè)素養(yǎng)及解決實(shí)際問題等能力，從專業(yè)基礎(chǔ)、管理潛能、崗位匹配度以及任職能力四個(gè)維度進(jìn)行綜合評估。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)以及需攜帶資料以面試通知為準(zhǔn)。

3.因故未能按時(shí)參加面試的，取消其面試資格。

（四）體檢與考察

1.體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）規(guī)定執(zhí)行。體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見?？忌鷮Ψ钱?dāng)日、當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向體檢實(shí)施主管部門提交復(fù)檢申請，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由考生自理。

2.考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績（學(xué)業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況。如擬聘對象自動放棄或體檢、考察不合格的，在同崗位考生中按照面試成績依次遞補(bǔ)。

（五）公示

體檢、考察均合格的人員，在合肥源動力網(wǎng)站（www.ydlhr.net）

上公示3天。公示期間及期滿后對擬聘用人員主動放棄崗位或被反映有問題并查有實(shí)據(jù)影響錄用的，取消聘用資格。

五、聘用手續(xù)及待遇

（一）對公示無異議人員，統(tǒng)一按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

（二）建立考生備選庫。本次招聘對已參加考試的考生進(jìn)行備選登記。如崗位出缺，用人單位可根據(jù)需要報(bào)經(jīng)主管部門同意依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)有效期自首次發(fā)布擬聘公告之日起計(jì)，設(shè)置為半年。

（三）本次招聘人員實(shí)行勞動合同管理，按照《肥西縣數(shù)字化建設(shè)發(fā)展有限責(zé)任公司薪酬管理辦法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，待遇從優(yōu)。聘用人員與肥西縣數(shù)字技術(shù)公司簽訂聘用合同，報(bào)縣國資委備案。按照國家法律規(guī)定享受企業(yè)職工保險(xiǎn)待遇和住房公積金、企業(yè)年金等福利性待遇；根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定享受職稱補(bǔ)貼。聘用人員實(shí)行試用期3個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘，重新簽訂勞動合同。經(jīng)考核不能勝任崗位者，期滿后不再簽訂勞動合同，終止勞動關(guān)系。

聘用人員一律與原單位脫鉤，行政事業(yè)單位人員須辭去行政事業(yè)編制，社會招聘人員理順保險(xiǎn)等相關(guān)手續(xù)。否則由此而產(chǎn)生的全部后果由其自行承擔(dān)。

六、其它

1.應(yīng)聘人員對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，不得弄虛作假，違者取消應(yīng)聘資格，已錄用的解除勞動關(guān)系。

2.招聘單位承諾對應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密，不退還報(bào)名資料。

3.招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整相關(guān)崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

4.整個(gè)實(shí)施過程中，所有報(bào)名人員須根據(jù)疫情防控要求參加考試等環(huán)節(jié)。

5.報(bào)名電話：0551-62891910

監(jiān)督舉報(bào)電話：0551-68841189(縣紀(jì)委監(jiān)委)

查詢網(wǎng)站：合肥源動力網(wǎng)站（www.ydlhr.net）

附件：肥西縣數(shù)字技術(shù)公司2021年公開招聘工作人員職位表

肥西縣數(shù)字技術(shù)有限責(zé)任公司

2021年10月29日